Sports
Titulaire et-ou contractuel
B

Dans le cadre d’emplois des Éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (Catégorie B)

Ce poste vous intéresse ? Transmettez-nous votre candidature ! Nous serons ravis d'en prendre connaissance !

 

Dans le cadre du fonctionnement de son équipement aquatique municipal, la Ville de Saint-Cloud recrute un Maître-Nageur Sauveteur (H/F) afin d’assurer l’enseignement de la natation, l’animation des activités aquatiques et la sécurité des usagers.

Sous l’autorité du Responsable de l’établissement nautique, vous participez activement à la mise en œuvre du service public sportif et contribuez à l’attractivité de l’équipement.

Vos missions :
  • Assurer la sécurité des usagers et la surveillance des bassins : Vous veillez à la sécurité des publics dans le respect de la réglementation en vigueur, assurez la surveillance des bassins, intervenez en cas d’accident et appliquez le POSS et les procédures de secours.
  • Enseigner la natation et encadrer les activités aquatiques : Vous dispensez des cours de natation scolaire, d’apprentissage et de perfectionnement, ainsi que des activités aquatiques à destination de publics variés (enfants, adultes, seniors).
  • Participer à l’animation et au développement de l’offre sportive : Vous contribuez à la mise en place et à l’animation d’activités aquatiques diversifiées, participez aux événements sportifs et favorisez l’accès du plus grand nombre aux pratiques aquatiques.
  • Veiller au bon fonctionnement de l’équipement : Vous participez à l’entretien du matériel pédagogique, au respect des règles d’hygiène et de sécurité et contribuez à la qualité de l’accueil du public.
Votre profil :
  • Titulaire du BEESAN ou BPJEPS AAN
  • CAEPMNS, PSE1 et Carte professionnelle en cours de validité
  • Sens du service public, pédagogie et qualités relationnelles
  • Esprit d’équipe, rigueur et réactivité
  • Bonne connaissance de la réglementation des activités aquatiques et de la sécurité
Conditions d’emploi :
  • Temps de travail : 35h hebdomadaires annualisés
  • Port de vêtements professionnels
  • Disponibilités certains soirs et un week-end sur 6
  • Disponibilités sur des manifestations sportives suivant besoin

    Pourquoi nous rejoindre ?
  • Intégrez une collectivité dynamique et engagée dans le développement du sport pour tous
  • Évoluez dans un cadre de travail agréable, à proximité immédiate de Paris
  • Exercez un métier porteur de sens, au contact direct des usagers

    Les avantages proposés par la Ville de Saint-Cloud :
  • Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année.
  • Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux.
  • Participation aux frais de transport / mutuelle / prévoyance / repas avec frigo connecté.
  • Evènements de convivialité.
Envie de plonger dans une mission au service du public ?

 

Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire de Saint-Cloud par mail : recrutement@saintcloud.fr .

Emploi date
01/04/2026
Petite enfance
Titulaire et-ou contractuel
B

Catégorie B – Filière Médico-Sociale 

Animation – Auxiliaire de Puériculture ou Animateur Territorial

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Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rejoignez une ville dynamique et à taille humaine engagée pour la qualité de l’accueil et le bien-être des tout-petits au regard des neurosciences.

  • Évoluez dans un environnement verdoyant et stimulant centré sur le sens au travail.

Les avantages proposés par la Ville de Saint-Cloud
  • Parcours professionnel spécifique favorisant la progression salariale.

  • Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux.

  • Des thématiques de formation variées chaque année (Neurosciences, la place du jeu, la parentalité...).

  • Participation aux frais de transport / mutuelle / prévoyance / repas.

  • Remboursement des frais de garde (20 % pour crèche/assistante maternelle, 40 % pour accueils périscolaires après 1 an d’ancienneté).

  • Événements de convivialité.

Vos conditions d’emploi

Cycle de travail de 38h30 par semaine entre 8h30 et 18h30.

Certains samedis en fonction des nécessités de service.

25 jours de congés annuels et 19 RTT.

Votre profil

Vous êtes titulaire du diplôme d’Auxiliaire de Puériculture ou d’un diplôme de niveau Bac+2 minimum, complété par une expérience confirmée dans le domaine de la petite enfance.

Vous maîtrisez les référentiels CNAF relatifs au RPE et au LAEP et vous disposez de qualités d’écoute, d’observation et d’expression orale reconnues.

Empathique et bienveillant, vous savez instaurer une relation de confiance avec les parents comme avec les enfants, tout en favorisant les échanges dans le respect de la confidentialité et de l’anonymat.

Contexte du poste

La Ville de Saint-Cloud recherche un professionnel engagé pour animer son Relais Petite Enfance (RPE) et accueillir les familles au sein du Lieu d’Accueil Parents-Enfants (LAEP), afin de renforcer le soutien à la parentalité et la qualité de l’accueil individuel. 

Depuis plusieurs années, la Ville garantit un bien-être au travail des professionnels de la petite enfance et s’est engagée dans une démarche qualité de l’accueil des enfants et de leur famille au sein des EAJE et du LAEP.

La Direction de la Petite Enfance composée d’équipes pluridisciplinaires œuvre ainsi chaque jour à la qualité de l’accueil et au sens au travail autour de valeurs définies et communes, en veillant à centrer les réflexions sur l'enfant, sa famille et les professionnels.

Dans le cadre de la mise en place du Service Public Petite Enfance, la Ville souhaite étendre cette qualité d’accueil et d’accompagnement aux enfants et aux professionnels du mode d’accueil individuel. Elle souhaite également développer le soutien à la parentalité sur le territoire.

Le RPE devient municipal au 1er janvier 2026 et intègre la Direction de la petite enfance.

Vos missions
  • Informer et accompagner les familles : Présenter les modes d’accueil du territoire, guider les parents dans le choix du mode d’accueil le plus adapté et les soutenir dans leurs démarches avec les assistants maternels.

  • Accompagner et professionnaliser les assistants maternels : Encourager l’amélioration continue des pratiques et accompagner leur parcours de formation.

  • Contribuer aux projets du RPE et du LAEP : Participer à l’élaboration et à l’adaptation des projets et des actions selon les besoins du territoire.

  • Organiser et animer des ateliers d’éveil : Stimuler le développement des enfants à travers des activités adaptées et ludiques.

  • Accueillir et accompagner au LAEP : Offrir un accueil respectueux, confidentiel et favoriser les échanges entre parents et enfants pour soutenir la relation adulte-enfant.

  • Promouvoir le métier et renforcer son attractivité : Valoriser le rôle des assistants maternels et encourager le développement du secteur.

 

Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire de Saint-Cloud par mail : recrutement@saintcloud.fr

Emploi date
01/03/2026
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