Bâtiment
Titulaire et-ou contractuel
C

 

Dans le cadre d’emplois d’agent de maitrise (Catégorie C)

Sous l’autorité du chef du service maintenance, vous serez en charge des interventions de dépannages et de travaux ponctuels correctifs. Dans ce cadre, vous assurez les missions suivantes :

  • Réalisez le diagnostic, déléguez l’intervention en régie ou aux bailleurs et contrôlez le travail et la facturation
  • Surveillance de l'état du patrimoine bâti de la ville
  • Préparation et suivi des interventions d'entretien des
  • Saisie des demandes d'intervention, établissement des bons de commandes, validation des factures, contrôle des devis des entreprises
  • Conduire et diriger un chantier
  • Suppléance ponctuelle du responsable des ateliers en période de congés
  • Assurer la responsabilité du suivi des contrats d'entretien et maintenance des installations techniques des bâtiments communaux

Conditions d’emploi

Horaires du lundi au mercredi : 08h45 à 12h30 puis 13h45 à 17h30

Horaires le jeudi : 08h30 à 12h30 puis 13h45 à 17h30

Horaires le vendredi : 08h30 à 12h30 puis 13h45 à 17h00

Astreintes obligatoires (minimum 6 semaines par an)

Titulaire du permis B, vous êtes reconnu pour vos capacités d’analyse et de réactivité. Vous avez des connaissances techniques et règlementaires générales du bâtiment. Autonome, vous avez des capacités rédactionnelles qui vous aideront à mener à bien les missions qui vous seront confiées.

Culture
Titulaire et-ou contractuel
A

Dans le cadre d’emploi des Bibliothécaires (Catégorie A)

La médiathèque de Saint-Cloud, qui accorde une place primordiale à l’accueil de ses publics et à la pertinence de ses collections, a pour ambition de rendre la culture accessible à tous. Elle est un maillon incontournable de la vie culturelle du territoire et s’appuie sur de nombreux partenariats afin d’offrir une programmation riche et variée.

Un projet de construction d’une nouvelle médiathèque est à l’œuvre, avec pour objectif de créer un bâtiment de type troisième lieu qui proposera des collections, des espaces et des services au plus près des besoins des usagers.

Sous l’autorité du chef de service, vous aurez à assurer les missions suivantes :

Seconder le directeur dans l'ensemble de ses fonctions

  • Remplacer le directeur en son absence
  • Définir et rédiger avec le directeur un projet d’établissement
  • Définir les besoins et le cahier des charges de la nouvelle médiathèque

Repenser et organiser l’accueil du public

  •  Dans la perspective de la nouvelle médiathèque, repenser l’accueil des publics, associer et accompagner l’équipe dans cette réflexion et cette évolution
  •  Définir le planning hebdomadaire de service public et en assurer des plages à hauteur de 20 %

Assurer la coordination administrative, financière et juridique des projets

  • Assurer le suivi budgétaire du service
  • Gérer la passation et l'exécution des marchés publics en collaboration avec le service juridique
  • Assurer une veille juridique : droits de prêt, procédures de rémunération des intervenants, etc

Management

  •      Encadrement de 3 agents polyvalents

 

 

Conditions d’emploi

 

Travail un samedi sur deux : temps de travail par quinzaine de 75H (l’alternance peut être modifiée pour des raisons de service), soit un temps de travail ramené à 37h30 générant des RTT.

Journée continue les mardis, mercredis et samedis

 

 

Titulaire d’un Master ou d’une formation professionnelle aux métiers des bibliothèques et/ou du livre, vous avez idéalement une expérience professionnelle similaire. Ponctuel(le) et autonome, vous êtes rigoureux(se) et faîtes preuve d’organisation. Votre sens du service public, vos qualités relationnelles, et votre capacité d’adaptation vous aideront à mener à bien les missions qui vous seront confiées.

 

 

 

       Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année

+ Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux

+ Participation aux frais de transport / mutuelle / restauration

 

Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire de Saint-Cloud à l’adresse :

recrutement@saintcloud.fr

Animation
Vacataire
C

LA VILLE DE SAINT-CLOUD RECHERCHE DES ANIMATEURS VACATAIRES

VOS MISSIONS :

Sous l’autorité du responsable de site, vos missions seront les suivantes :

  • Assurer l’accueil et l’encadrement d’enfants de 3 à 11 ans
  • Préparation, animation et encadrement des activités pédagogiques variées et adaptées aux groupes d’enfants
  • Propositions, conception et mise en œuvre des programmes d’animation et de loisirs en lien avec le projet pédagogique

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Titulaire du BAFA complet ou en cours obligatoire
  • Dynamique, organisé, autonome, vigilant
  • Esprit d’équipe
  • Créatif et sportif
  • Ponctuel et assidu

DISPONIBILITÉ :

  • Pause méridienne : lundi, mardi, jeudi et vendredi 11h20-13h20 et 16h10-18h40
  • Mercredi : 8h00-18h ou 8h30-18h30
  • Vacances solaires : 48h hebdomadaire   

Vous avez la possibilité de travailler sur un temps ci-dessus ou sur les trois.

REMUNERATION :

Temps méridien et périscolaire : SMIC horaire de l’heure

Si BAFA complet, SMIC + valorisation de l'heure

POUR POSTULEZ :

Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire de Saint-Cloud à l’adresse :

education@saintcloud.fr

Culture
Titulaire et-ou contractuel
A

Directeur technique des 3 Pierrots (H/F)

 

Dans le cadre d’emplois d’Ingénieur territorial (Catégorie A)

 

Description de l’organisme

Equipement municipal géré en régie directe, les 3 Pierrots, doté de deux salles 441 places et 142 places, est une structure de diffusion artistique pluridisciplinaire ambitieuse et accessible.

Il accueille une quarantaine de spectacles par an, des résidences et développe une politique d’action culturelle en direction de tous les publics. Classé Art et Essai, l’établissement propose également des séances cinéma toute l’année 7 jours sur 7.

Véritable acteur du projet culturel de la ville de Saint-Cloud, le Théâtre cinéma est en cours de rénovation et va être agrandi afin d’en faire un lieu culturel attractif et convivial.

 

Sous la responsabilité du Directeur des 3 Pierrots, vous assurez les missions suivantes :

 

  1. Conception et pilotage des projets techniques liés aux projets artistiques des 3 Pierrots
  • Définir et valider les conditions techniques de réalisation et d’exploitation des différents projets 3 Pierrots : faisabilité technique
  • Mise en œuvre et supervision sur le plan technique et logistique
  • Garantir des conditions de confort optimal des publics lors des spectacles, évènements et manifestations

 

2- Gestion des moyens techniques et budgétaires

  • Evaluation des travaux et aménagements
  • Gestion du budget technique de fonctionnement et investissement du site
  • Suivi de l’entretien, de la maintenance du bâtiment et du matériel scénique

 

3- Encadrement

  • -Définir les plannings des intermittents et du régisseur général, définir les formations de l’équipe technique
  • Animer et mobiliser les équipes permanente et intermittente
  • Assistant de prévention

 

 

Conditions d’emploi

 

36h - temps complet – 25 CA + 5 JNT :

Disponibilité sur des horaires décalés en soirée et Week ends en fonction de l’activité/horaires annualisés/mobilisation possible en cas d’incident technique sur site

 

 

Titulaire d’un Bac+2 minimum, vous avez un intérêt marqué pour le spectacle vivant. Vous avez une parfaite maitrise de l’outil informatique et une connaissance approfondie des techniques du spectacle. Vous maitrisez la réglementation en matière de sécurité et vous avez connaissance du fonctionnement d’une collectivité territoriale. Votre capacité d’écoute et d’encadrement vous aideront à mener à bien les missions qui vous seront confiées.

 

 

  

       Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année

+ Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux

+ Participation aux frais de transport / mutuelle / restauration

 

Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire de Saint-Cloud à l’adresse :

recrutement@saintcloud.fr

Emploi date
01/04/2024
Petite enfance
Titulaire et-ou contractuel
C

AIDE AUXILIAIRE EN STRUCTURE D’ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F)

Dans le cadre d’emplois des Adjoints techniques territoriaux (Cat. C)

 

Depuis plusieurs années, la Ville s’est engagée dans une démarche qualité sur l’accueil des enfants et de leur famille. Chaque équipe propose des activités diverses et variées en fonction de l’âge et du développement de l’enfant. Par ailleurs, un intervenant de musique organise des ateliers d’éveil musical. Un projet sur le livre, appuyé d’une bibliothèque ambulante et de partenariats avec la médiathèque, permettent aux enfants de découvrir une activité culturelle.

Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l’animation des activités d’éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 3 ans, de façon personnalisée, en leur dispensant des soins nécessaires à leur épanouissement et à leur bien-être au sein de la collectivité.

 

Au sein d’une des 7 crèches de la ville de Saint-Cloud (accueillant entre 25 et 69 berceaux), vous assurez les missions suivantes :

 

  1. Accueil éducatif

-  Participer à l’accueil et aux soins prodigués aux enfants

-  Favoriser auprès de chaque enfant son développement physique, psychique et affectif

-  Participer à l’aménagement de l’espace en fonction du développement des enfants

-  Respecter les règles de sécurité et d’hygiène pour les enfants

-  Participer à l’animation et aux activités d’éveil proposées aux enfants

-  Participer à la mise en œuvre du projet éducatif

 

  1. Travail en équipe

 

-  Assurer les transmissions à l’équipe et aux parents

-  Participer aux réunions d’équipe et partager sa connaissance de chaque enfant dont elle a la charge

-  Travailler en complémentarité avec l’équipe pluridisciplinaire

-  Participer à la mise en œuvre du projet d’établissement

  1. Partenariat

-  Participer au soutien de la parentalité

-  Participer aux ateliers extérieurs

-  Participer aux rencontres inter établissement

  1. Autres

-  Préparer des repas si besoin

-  Assurer l’hygiène des locaux si besoin

           Conditions d’emploi :

 

38h30 hebdomadaires.

25 jours de congés annuels et 19 RTT.

 

Titulaire du diplôme CAP Petite Enfance, vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de discrétion. Organisé(e), vous avez une bonne gestion des priorités et le sens du service public.

     Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année

+ Politique de formation développée + CNAS + Nombreux avantages sociaux

+ Participation aux frais de transport / mutuelle / restauration

 

Merci de nous faire parvenir un CV et une lettre de motivation à Monsieur le Maire de Saint-Cloud à l’adresse :

recrutement@saintcloud.fr

 

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